Praca to przykry wysiłek, praktykowanie umiejętności, wydatkowanie siły roboczej, czy raczej twórcza ekspresja? Ten tradycyjny spór nie stracił nic na swojej aktualności. Współcześnie jednak refleksja nad pracą została zdominowana przez ekonomiczną teorię pracy i kapitału ludzkiego, która utożsamia pracę z przykrym wysiłkiem i wytworzonym środkiem produkcji. Takie wąskie podejście nie dość, że zdominowało dyskurs akademicki, to jeszcze zajmuje uprzywilejowaną pozycję w debacie publicznej. Prowadzi to do legitymizacji hierarchicznej struktury organizacyjnej firmy jako rozwiązania optymalnego, tak dla pracodawców, jak i pracowników, zamykając tym samym drzwi dla alternatywnych sposobów Pokaż więcej >